Intégration en entreprise

Asian industrial engineers and worker in hard hats discuss product line while using digital tablet in cnc milling cutting machine in a heavy industry manufacturing factory.
Traduction automatique

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De nombreuses professions connaissent une pénurie croissante de main-d'œuvre qualifiée en Allemagne. Les entreprises de l'arrondissement d'Oberberg en sont également touchées. Recruter des personnes immigrées et réfugiées comme collaborateurs représente une grande opportunité. Des relations d'emploi, de formation ou des stages sont envisageables.

Le Centre communal d'intégration de l'arrondissement d'Oberberg propose aux entreprises intéressées un premier conseil sur le thème de la formation et de l'emploi des personnes immigrées et réfugiées.

Le conseil du Centre communal d'intégration se déroule par téléphone. Il vise à vous donner un premier aperçu des questions générales, telles que :

  • Droit de séjour
  • Permis de travail
  • Reconnaissance des diplômes
  • Possibilités de subvention financière pour l'entreprise et/ou les collaborateurs
  • Mesures de soutien accompagnant la formation ou le travail
  • Soutien linguistique en allemand
  • Conseils pour une intégration durable dans l'entreprise
     

Lors de l'entretien, votre situation actuelle est recensée et, si nécessaire, vous êtes orienté vers les services compétents.

Personnes de contact

N'hésitez pas à télécharger notre flyer d'information .

Téléchargez la présentation « Intégrer les personnes immigrées, gagner des travailleurs qualifiés ».

Le « Réseau des entreprises intégrant les réfugiés » propose de nombreuses informations de base pour les entreprises, des vidéos explicatives, des infographies, des documents et des séminaires en ligne. L'inscription est gratuite.

Nous avons rassemblé pour vous un aperçu des offres gratuites destinées aux entreprises pour l'apprentissage de l'allemand. Vous le trouverez ici.

Vous trouverez ici des informations sur les cours d'intégration et de langue professionnelle financés par l'Office fédéral pour la migration et les réfugiés (BAMF) : Site Internet du BAMF

RÉSEAU Les entreprises intègrent les réfugiés

Point de compétence IQ Allemand professionnel : L'allemand au travail

Centre de compétences pour la sécurisation de la main-d'œuvre qualifiée (KOFA) : Soutien linguistique professionnel : offres et possibilités

L'application Integreat fournit des informations sur tous les établissements, administrations, centres de conseil et activités de loisirs importants de l'arrondissement.

Integreat pour l'arrondissement d'Oberberg (navigateur)

Téléchargement de l'application sur le PlayStore : Integreat – Applications sur Google Play

Téléchargement de l'application sur l'Apple App Store : Integreat sur l'App Store

Nous avons rassemblé pour vous dans un PDF  10 conseils pour la réussite de l'intégration des salariés issus de l'immigration dans l'entreprise .

Centre de compétence pour la sécurisation de la main-d'œuvre qualifiée (KOFA) : Travailleurs qualifiés internationaux

Réseau « Les entreprises intègrent les réfugiés » (NUIF) : Intégration en entreprise et gestion de la diversité

La loi révisée sur l'immigration de la main-d'œuvre qualifiée (Fachkräfteeinwanderungsgesetz) est complète ; nous avons néanmoins essayé de rassembler pour vous les informations les plus importantes (état : juillet 2024). N'hésitez pas à nous contacter pour toute question.

Pour les diplômes universitaires et les professions de santé, la base de données anabin du Service central de l'éducation étrangère (ZAB) fournit des informations sur l'équivalence des établissements d'enseignement supérieur et des diplômes : Anabin - Système d'information sur la reconnaissance des diplômes étrangers

Pour les qualifications professionnelles étrangères, vous trouverez des informations sur le portail BQ du ministère fédéral de l'Économie : BQ-Portal

Un guide étape par étape de la procédure de reconnaissance, basé sur des indications individuelles, est proposé par le portail « Anerkennung in Deutschland »

Nous avons résumé les compétences en matière de reconnaissance ici : Compétences en matière de reconnaissance

Vous trouverez des informations préliminaires et des formulaires à télécharger dans le portail de services de l'arrondissement d'Oberberg, dans la rubrique du service des étrangers :

Asile et réfugiés : asile et séjours humanitaires

L'Agence pour l'emploi explique également les principes de base relatifs au titre de séjour : Statut de séjour et accès au marché du travail

Portail EURES (European Employment Services) de l'Union européenne : EURES (europa.eu)

Bourse à l'emploi de l'Agence fédérale pour l'emploi (vous pouvez ici vous signaler par un drapeau comme « ouvert(e) aux réfugiés ») : Recherche d'emploi (arbeitsagentur.de)

Bourses à l'emploi pour les réfugiés :

L'Agence pour l'emploi propose diverses mesures de soutien :

Téléchargements

Flyer d'information sur le conseil aux entreprises

Présentation Intégrer les immigrés, attirer des talents

Compétences en matière de reconnaissance

Aperçu de la nouvelle FEG du Welcome Center Saxe-Anhalt
 

10 conseils pour réussir l'intégration des employés immigrés dans l'entreprise

Votre chemin vers nous :

Centre communal d'intégration

Schützenstr. 13
51643 Gummersbach

Horaires de service

Lundi

08:00 - 12:00
13:00 - 16:00 

Mardi

08:00 - 12:00
13:00 - 16:00 

Mercredi

08:00 - 12:00
13:00 - 16:00 

Jeudi

08:00 - 12:00
13:00 - 17:30 

Vendredi

08:00 - 12:00 Uhr